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戦略と目標


戦略

グループは「Create Together」のコアバリューを遵守し、持続可能な開発に関する3つの主要な責任を果たしています。持続可能な開発目標を設定し、持続可能な開発管理システムを構築し、対応する評価指標を確立することにより、持続可能な開発のためのグループの能力開発をさらに深めます。


社会的責任

私たちは、社会の調和のとれた発展には、すべての組織の共同の努力が必要であると信じています。さまざまな分野の友人と共に文明化された進歩的な社会を作り、社会開発に貢献することが私たちの目標の一つです。企業は社会の一部であると信じており、私たちは社会の育成のおかげで成長し、社会に貢献する責任を果たします。


環境責任

私たちは、環境の持続可能な開発を促進する上で、企業には重要な責任があると信じています。社会的責任を持つ企業として、運営活動における環境保護要件を十分に考慮し、さまざまな国際的な環境保護法および規制に従います。技術革新と製造改革を通じて、環境保護と持続可能な開発を追求します。


経済的責任

私たちは、経済発展、社会保障、文化教育に関する企業市民としての責任を積極的に引き受け、社会の進歩と持続可能な発展に長期的に取り組んでいます。

ターゲット

グループは、持続可能な開発戦略のための一連の目標を設定しています。また、各子会社は、環境、健康と安全、製品の品質に関する管理システムを確立し、目標を設定し、管理システムの要件に基づいて毎年評価を行っています。

環境面

  • 温室効果ガスの排出を減らす

  • 有害廃棄物の排出を減らす

  • 紙を節約

  • 電気を節約

  • 水を節約

社会面

  • 重大な安全事故はありません

  • 従業員に一貫してトレーニングと開発の機会を提供する

  • 平等で健康的で安全な作業環境を提供する



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